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Using examples from McDonald's, Hewlett-Packard, GE, and other companies, this work identifies 16 organizational character types using the framework of MBTI[registered] personality types and shows how these influence an organization's growth and development.
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The Character of Organizations, William Bridges
- Langue
- Année de publication
- 1992
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- (souple)
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- Titre
- The Character of Organizations
- Sous-titre
- Using Jungian Type in Organizational Development
- Langue
- Anglais
- Auteurs
- William Bridges
- Publié
- 1992
- Format
- souple
- ISBN10
- 0891060529
- ISBN13
- 9780891060529
- Séries
- Mots clés
- Nonfiction, Sciences sociales, Commerce, Affaires & Gestion, Thèmes psychologiques, Psychologie, Marketing & Ventes, Gestion & Ressources humaines, Leadership
- Titre original
- The character of organizations
- Évaluation
- 3,75 sur 5
- Description
- Using examples from McDonald's, Hewlett-Packard, GE, and other companies, this work identifies 16 organizational character types using the framework of MBTI[registered] personality types and shows how these influence an organization's growth and development.