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Die rechtliche Gleichstellung von Männern und Frauen hinsichtlich des Zugangs zum Arbeitsmarkt, des Entgelts und sonstiger Arbeitsbedingungen ist seit Generationen ein Anliegen der europäischen Politik. Neben nationalen Rechtsvorschriften wurden auch auf EU-Ebene zahlreiche Regelungen erlassen, die aufgrund des Anwendungsvorranges des Gemeinschaftsrechts Einzug in die nationale Rechtsordnung gefunden haben. Dieser in der bewährten Serie der ARD-Handbücher erschienene Arbeitsbehelf bietet Arbeitgebern und Personalverantwortlichen einen umfassenden Überblick über die derzeit geltende Rechtslage zur Gleichbehandlung von Männer und Frauen und hilft dabei, das Arbeitsumfeld gesetzeskonform zu gestalten. Neben dem Gesetzestext ermöglichen erläuternde Bemerkungen und eine Vielzahl von Entscheidungen österreichischer Gerichte wie auch des EuGH dem Anwender die durch große Kasuistik geprägte Rechtsprechung auf diesem wichtigen Gebiet zu überblicken: Gleichbehandlungsgesetz - Bundes-Gleichbehandlungsgesetz - Art 141 EG-Vertrag - Lohngleichheitsrichtlinie - Gleichbehandlungsrichtlinie - Betriebspensionsrichtlinie
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Gleichbehandlungsrecht, Manfred Lindmayr
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- 2003
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