Gestaltung und Förderung von Vertrauensbeziehungen in UnternehmenAlexander WeishahnÉpuisé4,3Prévenez-moi
Feedback in Lehr- und Lernprozessen. Ein Trainingsansatz zu Feedback als lehr- und lernspezifische KernkompetenzAlexander WeishahnÉpuisé4,3Prévenez-moi
