Bookbot
Le livre est actuellement en rupture de stock

Nenapísané listy

Paramètres

  • 184pages
  • 7 heures de lecture

En savoir plus sur le livre

Agáta má tridsaťtri rokov a celý život sa prispôsobovala očakávaniam rodičov, požiadavkám nadriadených, spoločenským normám. Žila pre ostatných a zabudla na seba. Teraz, keď po konflikte s kolegyňou musí opustiť prácu a na novej pozícii naráža na manipulatívnu šéfku, si začína klásť otázky, ktoré si nikdy predtým nepoložila. Kto vlastne je, keď prestane napĺňať očakávania ostatných? V týchto momentoch začína písať imaginárne listy, v ktorých sa vyspovedá zo svojich najintímnejších pocitov, úzkostí a hľadania vlastnej identity. Komu ich píše? Kniha zachytáva dilemy generácie, pre ktorú tradičné životné scenáre prestali fungovať. Robí to s humorom a autentickosťou, bez jednoduchých odpovedí. Rezonuje s aktuálnymi témami ako syndróm vyhorenia, toxické pracovné prostredie a redefinovanie úspechu v modernej spoločnosti.

Achat du livre

Nenapísané listy, Jana Janotka

Langue
Année de publication
2026
Reliure
(rigide)
Nous vous informerons par e-mail dès que nous l’aurons retrouvé.

Modes de paiement

Personne n'a encore évalué .

Titre
Nenapísané listy
Langue
Slovaque
Éditeur
Sphero
Publié
2026
Format
rigide
Pages
184
ISBN13
9788097540401
Séries
Description
Agáta má tridsaťtri rokov a celý život sa prispôsobovala očakávaniam rodičov, požiadavkám nadriadených, spoločenským normám. Žila pre ostatných a zabudla na seba. Teraz, keď po konflikte s kolegyňou musí opustiť prácu a na novej pozícii naráža na manipulatívnu šéfku, si začína klásť otázky, ktoré si nikdy predtým nepoložila. Kto vlastne je, keď prestane napĺňať očakávania ostatných? V týchto momentoch začína písať imaginárne listy, v ktorých sa vyspovedá zo svojich najintímnejších pocitov, úzkostí a hľadania vlastnej identity. Komu ich píše? Kniha zachytáva dilemy generácie, pre ktorú tradičné životné scenáre prestali fungovať. Robí to s humorom a autentickosťou, bez jednoduchých odpovedí. Rezonuje s aktuálnymi témami ako syndróm vyhorenia, toxické pracovné prostredie a redefinovanie úspechu v modernej spoločnosti.