Organisation. Theorie, Design und Wandel

Auteurs

• Gareth R. Jones
• Ricarda B. Bouncken

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• 976 pages
• 35 heures de lecture

• Affaires & Gestion
• Commerce
• Gestion & Ressources humaines
• Manuels et guides
• Nonfiction

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Inhaltliche Schwerpunkte sind: 'Organisationen und organisatorische Effektivität', 'Stakeholder, Manager und Ethik', 'grundlegende Herausforderungen des Organisationsdesigns', 'Typen und Formen des organisatorischen Wandels', 'Innovation, Intrapreneurship und Kreativität' sowie 'Umgang mit Konflikten, Macht und Politik'.

Achat du livre

• Année de publication: 2008
• Reliure: (rigide)