Paramètres
- 155pages
- 6 heures de lecture
En savoir plus sur le livre
Cílem publikace je začlenit problematiku vztahů mezi muži a ženami do teorie a praxe řízení organizací. Management genderových vztahů je v tomto kontextu definován jako disciplína, která je strategicky orientována na utváření a řízení organizací v souladu s principy rovnosti obou pohlaví. Vymezuje pojem genderově integrované organizace, metodiku jejího formování a vliv širšího kulturního prostředí na genderové vztahy, včetně možností uplatnění žen v managementu. Kniha je doplněna řadou příkladů a cvičení umožňujících praktický trénink dovedností, které souvisí s managementem genderových vztahů. Kniha je určena studentům ekonomických škol, personálním pracovníkům a všem těm, kteří se zajímají o otázky genderové rovnosti.
Achat du livre
Management genderových vztahů, Alena Křížková, Karel Pavlica
- Langue
- Année de publication
- 2004
- product-detail.submit-box.info.binding
- (rigide)
Modes de paiement
Il manque plus que ton avis ici.
- Titre
- Management genderových vztahů
- Langue
- Tchèque
- Auteurs
- Alena Křížková, Karel Pavlica
- Éditeur
- Management Press
- Publié
- 2004
- Format
- rigide
- Pages
- 155
- ISBN10
- 8072611178
- ISBN13
- 9788072611171
- Séries
- Mots clés
- Nonfiction, Commerce, Affaires & Gestion, Motivation & Bien-être, Féminisme, Gestion & Ressources humaines, Genre, Relations interpersonnelles, Gestion d'entreprise, Droits des femmes, Relations de travail
- Évaluation
- 3,5 sur 5
- Description
- Cílem publikace je začlenit problematiku vztahů mezi muži a ženami do teorie a praxe řízení organizací. Management genderových vztahů je v tomto kontextu definován jako disciplína, která je strategicky orientována na utváření a řízení organizací v souladu s principy rovnosti obou pohlaví. Vymezuje pojem genderově integrované organizace, metodiku jejího formování a vliv širšího kulturního prostředí na genderové vztahy, včetně možností uplatnění žen v managementu. Kniha je doplněna řadou příkladů a cvičení umožňujících praktický trénink dovedností, které souvisí s managementem genderových vztahů. Kniha je určena studentům ekonomických škol, personálním pracovníkům a všem těm, kteří se zajímají o otázky genderové rovnosti.