Julie Jansen Livres

Focusing on the challenges of navigating difficult workplace relationships, this guide offers practical strategies for dealing with various problematic personalities, from abusive bosses to toxic coworkers. Julie Jansen provides self-assessment exercises to help identify root causes of conflict and presents eleven keys to fostering better interactions. With actionable solutions and tips for managing difficult colleagues at all levels, the book aims to reduce stress and promote workplace harmony, empowering readers to pursue their career aspirations without obstruction.

Über 75 Prozent der Berufstätigen sind Umfragen zufolge mit ihrem Arbeitsplatz unzufrieden. Nach Julie Jansens Beobachtungen lässt sich dieses Unbehagen auf sechs Grundformen zurückführen: - Es ist alles so sinnlos. - Das kann´s doch nicht gewesen sein - Gebrannte Kinder - Die ewige Tretmühle - Sein eigener Herr sein - Mit einem Fuß im Ruhestand Kommt Ihnen eins der Szenarien bekannt vor? Sie sind kein Einzelfall. Viele Menschen würden gern ihre aktuelle Situation am Arbeitsplatz verändern, wenn sie nur wüssten, wie. Jansen geht dieser modernen Epidemie auf den Grund und beschreibt sie anhand vieler Beispiele, die mitten aus dem Leben gegriffen sind. Sie hat Tests und Übungen entwickelt, anhand derer Sie Ihre Wunschumgebung ermitteln, an der Realität prüfen und Maßnahmen zur Verwirklichung Ihres Traumjobs ergreifen können. Dazu kommt ein nützlicher Adressen- und Hinweisteil. Blättern Sie hier in unserer interaktiven Leseprobe: Um zur vergrößerten Ansicht zu gelangen, klicken Sie bitte direkt auf das Buch!