Plus d’un million de livres à portée de main !
Bookbot

Otakar Němec

    Řízení personálního a sociálního rozvoje zaměstnanců v organizaci
    Lidské zdroje na trhu práce
    Personální management
    Řízení lidských zdrojů
    • Řízení lidských zdrojů

      • 122pages
      • 5 heures de lecture
      3,0(1)Évaluer

      Výklady o různých problémech souvisejících s řízením lidských zdrojů. Učebnice

      Řízení lidských zdrojů
    • Lidské zdroje na trhu práce

      • 199pages
      • 7 heures de lecture

      První část knihy informuje o evropském trhu práce, druhá část se zabývá domácí politikou zaměstnanosti a jejím začleněním do evropského prostředí. Publikace seznamuje s evropskou strategií zaměstnanosti podle tzv. Bílé knihy, s možnostmi začleňování sociálně znevýhodněných jedinců do života společnosti a s odstraňováním nepružnosti trhů práce. Představuje základní evropské dokumenty, zabývající se sociální politikou. V druhé části o českém trhu práce najdeme konkrétní opatření ke zvýšení zaměstnanosti i praktické informace, jak a kde práci hledat. Nechybí seznámení s legislativním rámcem a popis působnosti různých organizací na trhu práce. Oba autoři jsou pracovníky Vysoké školy ekonomické v Praze.

      Lidské zdroje na trhu práce