Michael Lennington Livres

Own your choices and discover the true meaning of accountability The implementation of true, organization-wide accountability has the potential to transform your firm’s—and your personal—performance. Unfortunately, the word “accountability” often has negative connotations, including blame, fear, and conflict. In Uncommon Accountability, best-selling authors and leadership strategists Brian Moran and Michael Lennington compellingly argue for a positive and affirming conception of accountability—one that stands for personal ownership of one’s goals, actions, and progress. The authors show you how to harness the power of accountability, with all of its built-in potential to enable growth and learning, improve well-being, reduce stress, and drive results. You’ll also learn to: Manage negative consequences by “holding others capable” and stop playing the blame game Shift your thinking to take real advantage of simple behavior changes that improve results and engagement Emphasize the power and importance of personal choice in every interaction Containing real-world case studies that show you how to apply the principles contained within to your own circumstances, Uncommon Accountability is the perfect tool to unlock the potential of your team members.

Get more words on the page with this proven and popular system The 12 Week Year for A Comprehensive Guide to Getting Your Writing Done is an easy-to-implement and practical framework for writers to get more work done in less time. You’ll answer big picture questions―What is my vision for the future? What are my writing goals?―while enacting a comprehensive system to plan and execute your writing. You’ll create a 12 Week Plan and a Model Week, collaborate with a weekly writing group, keep score, and learn to stick to a weekly execution routine. The book will also show you how Ideal for writers in all genres and fields, The 12 Week Year for Writers is the perfect hands-on guide for academic and business writers, authors, students, columnists, bloggers, and copy and content writers who seek to increase their productivity and get more quality words on the page.

Američtí autoři, specialisté v oboru tvorby strategií a zavádění změn, předkládají jedinečný, ucelený systém umožňující na základě správného plánování a přehodnocování cílů během 12 týdnů dosáhnout více, než většina lidí dokáže za 12 měsíců. Tento praktický průvodce přináší organizacím, týmům i jednotlivcům strukturovaný návod, jak se naučit lépe, rychleji a kvalitněji realizovat své plány a záměry, a tak získat jedinečnou konkurenční výhodu.

Der Praxiswegweiser bietet eine strukturierte Methode, um in nur 12 Wochen Erfolge zu erzielen, die anderen in einem Jahr möglicherweise nicht gelingen. Er vermittelt effektive Strategien und Techniken, die auf den Erkenntnissen des Bestsellers basieren, und unterstützt Leser dabei, ihre Ziele effizienter zu erreichen.

Przewodnik pozwalający osiągać wyniki dzięki skupieniu, zaangażowaniu i odpowiedzialnościDwunastotygodniowy rok to system, kt�ry narodził się w świecie sportu. Był używany przez najlepszych zawodnik�w, a z czasem został zaadaptowany przez Briana P. Morana i Michaela Lenningtona tak, by można go było używać w codziennym życiu i działalności zawodowej. To nie jest książka teoretyzująca. 12-tygodniowy rok został sprawdzony przez tysiące klient�w i setki przedsiębiorstw, a opr�cz tego bazuje na wieloletnim doświadczeniu autor�w.Tym, co odr�żnia wspaniałych specjalist�w i organizacje od licznego grona przeciętniak�w, jest umiejętność skutecznego wykorzystywania posiadanej wiedzy.12-tygodniowy rok prezentuje sprawdzone sposoby postępowania i zasady skutecznego działania w kontekście dwunastotygodniowych cykli realizacji plan�w. Z książki dowiesz się, jak wypracować klarowny obraz tego, co naprawdę się liczy i jak wywołać w sobie potrzebę pilnego podjęcia działań.