Die Autoren Olaf Baale und Werner Bergholz kritisieren überholte Strukturen in der deutschen Wirtschaft und im Staat. Sie fordern eine neue Unternehmens- und Führungskultur, um den Wandel erfolgreich zu gestalten. Durch gezielte Änderungen im Dienstrecht könnte der öffentliche Dienst konkurrenzfähig werden und Kosten sowie Ineffizienz reduzieren.
