Mobile Arbeit aktiv gestalten
Rahmenbedingungen für mobile Arbeit und Homeoffice
Die Vernetzung über Smartphones und Notebooks bestimmt mittlerweile unseren Alltag. Zeitlich und örtlich unabhängig kann mobil gearbeitet werden. Immer mehr Beschäftigte wollen das auch. Andererseits nimmt die Belastung durch Arbeitsverdichtung und Entgrenzung von Arbeit und Freizeit immer mehr zu. Die Broschüre liefert Regelungs- und Qualifizierungsansätze im Sinne der Beschäftigten. Betriebsräten zeigt die Broschüre Handlungsansätze für Aktionen im Betrieb und die Mitbestimmungsmöglichkeiten für Betriebsvereinbarungen. Der Autor: Mattias Ruchhöft, Diplomökonom, Technologieberater für Betriebsräte bei der DTB Datenschutz- und Technologienberatung in Kassel
