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マネジャーとして一番大切なこと

25年間「落ちこぼれチーム」を立て直し続けてわかった

Auteurs

９割のマネジャーは「対話」が足りない。「人が育たない」「部下にやる気がない」「チームがまとまらない」……すべての原因はマネジャーにある！国内外の解散寸前の組織を数多く建て直したプルデンシャル伝説のマネジャーが教える「組織力強化」の極意！

マネジャーとして一番大切なこと, 八木昌実

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Titre: マネジャーとして一番大切なこと
Sous-titre: 25年間「落ちこぼれチーム」を立て直し続けてわかった
Langue: Japonais
Auteurs: 八木昌実
Éditeur: ダイヤモンド社
Publié: 2018
Pages: 222
ISBN10: 4478104506
ISBN13: 9784478104507
Séries
Mots clés: Nonfiction, Commerce, Affaires & Gestion, Littérature mondiale, Motivation & Bien-être, Leadership, Motivation, Travail d'équipe
Description: ９割のマネジャーは「対話」が足りない。「人が育たない」「部下にやる気がない」「チームがまとまらない」……すべての原因はマネジャーにある！国内外の解散寸前の組織を数多く建て直したプルデンシャル伝説のマネジャーが教える「組織力強化」の極意！