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Die Evaluationsmethode, die in diesem Buch entwickelt wird, zielt darauf ab, die Veränderungsfähigkeit und -bereitschaft der Akteure in IT-getriebenen Veränderungsprozessen zu analysieren. Sie berücksichtigt die unterschiedlichen Perspektiven von Business und IT und schafft Transparenz im Change-Management. Durch die Identifikation individueller "Stellschrauben" in den Bereichen Kennen, Können, Sollen, Dürfen und Wollen ermöglicht die Methode Praktikern, gezielt an der Veränderungsbereitschaft zu arbeiten und somit den Erfolg von IT-Systemimplementierungen zu steigern.
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Change-Management in IT-getriebenen Veränderungsprozessen, Moritz Hartmann
- Langue
- Année de publication
- 2021
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- (souple)
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- Titre
- Change-Management in IT-getriebenen Veränderungsprozessen
- Sous-titre
- Methodik zur Bewertung von Veränderungsfähigkeit und -bereitschaft der Akteure
- Langue
- Allemand
- Auteurs
- Moritz Hartmann
- Éditeur
- Springer-Verlag GmbH
- Publié
- 2021
- Format
- souple
- Pages
- 275
- ISBN13
- 9783658346386
- Séries
- Mots clés
- Nonfiction, Commerce, Affaires & Gestion
- Description
- Die Evaluationsmethode, die in diesem Buch entwickelt wird, zielt darauf ab, die Veränderungsfähigkeit und -bereitschaft der Akteure in IT-getriebenen Veränderungsprozessen zu analysieren. Sie berücksichtigt die unterschiedlichen Perspektiven von Business und IT und schafft Transparenz im Change-Management. Durch die Identifikation individueller "Stellschrauben" in den Bereichen Kennen, Können, Sollen, Dürfen und Wollen ermöglicht die Methode Praktikern, gezielt an der Veränderungsbereitschaft zu arbeiten und somit den Erfolg von IT-Systemimplementierungen zu steigern.